NISJ和临终关怀研讨会旨在创造一个更富有同情心的工作场所

白马——瓦莱丽·罗伊尔知道在工作场所直面悲伤的价值。在过去的一年里，育空小金体育赔偿健康与安全委员会即将离任的主席兼首席执行官和她的团队经历了两名员工的损失——凯西·费多拉克和弗兰克·弗莱。“我的团队现在比我们在没有任何最新体育赛事资讯、实时赔率分析及在线投注平台支持的情况下蒙混过关要强大得多。凯西和弗兰克都很受爱戴，这里的每个人都很伤心。”“我们马上安排了一个安静的房间，让人们在感到不知所措的时候坐下来。他们可以大哭一场，或者与在场的EAP顾问交谈。”罗伊尔强烈主张创造一个更富有同情心的工作场所。月底，她将在一个旨在创造更富有同情心的工作环境的研讨会上分享她的经验。育空临终关怀与育空学院的北方社会正义研究所（NISJ）合作举办了为期一天的研讨会，题为“工作场所的失落、悲伤和治愈——管理者和人力资源人员的实用工具”。“它针对的是那些在处理这个问题时可能完全迷失方向的管理者。我们将提供工具和策略，使在这一领域采取初步步骤变得容易得多，”育空临终关怀志愿者服务协调员巴布·埃文斯-埃利希特说。“它会发生的。在现实生活中，失去是无法逃避的。当它影响到你的工作场所时，有适当的工具和计划将对员工的忠诚度、生产力和安全产生持久的影响。”evans - ehright和Royle都强调，管理者的第一步是了解自己的优势和能力。“如果你不是一个容易动情的人，也没关系。并不是每个人都能表现出同情或发自内心的安慰。”“重要的是要知道你的团队中谁能做到这一点，并让他们在关键时刻挺身而出，发挥领导作用。”加里·鲁斯纳克是育空地区卫生和社会服务部青少年缓刑小金体育APP的主管，他于2011年参加了这个讲习班。在18个月的时间里，他经历了生命中6个人的离世和工作上的离世，他承认自己正经历一段“艰难时期”。

“我肯定是那种在工作场所回避解决这个问题的人。我不想造成任何伤害。”鲁斯纳克说道。“这不是一个容易的话题，但这个研讨会让你敞开心扉，让对话变得更容易。我为自己和我的员工学会了策略，他们当然很感激能够一起度过我们的损失。”罗伊尔说，确保人力资源部门在解释丧亲政策时具有一定的灵活性，是创造一个富有同情心的工作场所的另一个因素。“每个人的反应都不一样。一个人可能只需要回家几个小时；另一个可能需要减少几个星期的工作量。我们中的一些人不得不长途跋涉参加家庭葬礼，可能需要比其他人更多的假期。”罗伊尔说。“这并不一定是平等的问题——每个人都得到一样的待遇。这关乎公平——每个人都能得到他们需要的东西。而是要制定人性化、合理的政策，创造一个灵活的环境，让每个人的损失问题都能得到创造性的解决，并直接与他们一起解决。”罗伊尔承认，这对一些雇主来说可能具有挑战性，因为这需要在工作场所培养一种信任的文化。“但在我担任主管的20年里，我从未见过它被滥用。你在人们最脆弱的时候帮助和最新体育赛事资讯、实时赔率分析及在线投注平台支持他们。人们很欣赏这一点。”“工作场所的损失、悲伤和治愈”研讨会将于9月27日星期四在怀特霍斯举行，费用为175美元。如需注册，请致电育空大学招生办（867）668-8710，或致电（867）667-7429与育空临终关怀医院联系。

http://www.yukoncollege.yk.ca/ce/info/just015育空临终关怀协会是一个非营利的基于小金体育的组织，为个人和他们的亲人提供最新体育赛事资讯、实时赔率分析及在线投注平台支持，面对先进的疾病，死亡和丧亲之痛。利用北方的领导能力、独特的价值观和多元文化，北方社会正义研究所提供综合培训和教育计划，并开展相关研究，以帮助雇主吸引和留住高素质的劳动力；帮助个人发展事业；并提供工具，帮助最新体育赛事资讯、实时赔率分析及在线投注平台支持小金体育领导、能力发展和服务交付转型。-30-欲了解更多信息，请联系：迈克尔·弗农通讯协调员学院关系育空学院867 668 8786 867 332 4722 mvernon@yukoncollege.yk.ca科斯蒂·华莱士代理主任学院关系育空学院867 456 8619 kwallace@yukoncollege.yk.ca